الصبيحي يوضح شروط استحقاق راتب تقاعد الشيخوخة في الضمان الاجتماعي

المرفأ الاخبارية – أوضح خبير التأمينات والحماية الاجتماعية الحقوقي، موسى الصبيحي، أن استحقاق المؤمّن عليه لراتب تقاعد الشيخوخة يستوجب توافر شرطين متلازمين، أولهما بلوغ السن القانونية، وثانيهما إتمام الحد الأدنى من سنوات واشتراكات الضمان الاجتماعي المطلوبة.

وبيّن الصبيحي أن السن القانونية للتقاعد تبلغ 60 عاماً للذكور و55 عاماً للإناث، مشيراً إلى اشتراط ألا تقل مدة الاشتراك في تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة عن 15 سنة (أي ما يعادل 180 اشتراكاً) لكلا الجنسين.

تفاصيل الاشتراطات والحلول البديلة

طبيعة الاشتراكات الفعالية: يجب أن تتضمن الـ 180 اشتراكاً ما لا يقل عن 84 اشتراكاً فعلياً، وتشمل هذه الفترات العمل إدراجياً في المنشآت، والاشتراك الاختياري، إضافة إلى الفترات التي صُرف عنها بدل تعطل عن العمل.

الاستمرار في العمل: أكد الصبيحي أن مجرد وصول المؤمن عليه للسن القانونية وهو على رأس عمله لا ينهي اشتراكه بالضمان إذا لم يكن قد استكمل الـ 180 اشتراكاً؛ حيث تلتزم المنشأة بالاستمرار في شموله حتى استكمال المدة.

شراء المدد الافتراضية: يُتاح لمن بلغ سن الشيخوخة ولم يستكمل الحد الأدنى من الاشتراكات شراء المدة المتبقية كمدة افتراضية، بشرط أن يكون قد حقق 84 اشتراكاً فعلياً على الأقل.

وأضاف الصبيحي أن هذه الإيضاحات تأتي ضمن سلسلة توعوية بحقوق الضمان الاجتماعي مع الإشارة إلى التشريعات كمرجع أساسي للاستحقاقات.